Nastavení soukromí a cookies

Souhlasem se sdílením dat nám poskytnete informace, které potřebujeme pro zlepšování, analýzu a marketing napříč těmito webovými stránkami. Dále souhlasíte s předáním údajů třetím stranám a mimo EU. Prohlašujeme, že Vámi poskytnuté informace jsou zabezpečeny proti zneužití.

Nastavení soukromí a cookies

Souhlasem se sdílením dat nám poskytnete informace, které potřebujeme pro zlepšování, analýzu a marketing napříč těmito webovými stránkami. Dále souhlasíte s předáním údajů třetím stranám a mimo EU. Prohlašujeme, že Vámi poskytnuté informace jsou zabezpečeny proti zneužití.

Dejte nám prosím vědět, která data nám a našim partnerům dovolíte zpracovat.


Technická data

Trvale zapnuto

Webové stránky potřebují technická data pro správné fungování. Bez těchto dat by nebylo možné například vyhledávat, přehrát video nebo dokončit objednávku v e-shopu.

Analytické a statistické údaje

Analytické a statistické údaje nám pomáhají pochopit, jaké funkce jsou vaše oblíbené, co nám na webu nefunguje, jaké zařízení pro prohlížení stránek používáte a mnoho dalších.

Co hledáte?

Rodičovství jako příležitost pro zaměstnavatele a zaměstnance

25. 02. 2021

Novou příručku pro manažery, personalisty i zaměstnance pečující o malé děti nabízí Krajská hospodářská komora Zlínského kraje. Vznikla díky projektu Narovinu ve Zlínském kraji ve spolupráci se společností TREXIMA, spol. s r.o.

Vytvoření příručky reaguje na problematiku slaďování rodinného a pracovního života a opětovného návratu rodičů po mateřské či rodičovské dovolené do pracovního prostředí. Dle výzkumu Byznys pro společnost hledá 58 % rodičů nástroje pro slaďování práce a rodiny a pouze 46 % žen-matek uvádí, že se jim daří dobře skloubit kariéru a rodičovství.

Příručka je připravena tak, aby byl její obsah využitelný jak pro zaměstnavatele, tak pro zaměstnance. „Zaměstnavatelům může sloužit jako inspirace při nastavování interní politiky spolupráce se zaměstnanci – rodiči. Jsou zde představeny příklady prorodinných opatření regionálních firem nebo obsáhlý výčet možností firemních benefitů, orientovaných na rodiče pečující o malé děti. Zaměstnanci zase mohou využít právní tipy, týkající se vybraných otázek pracovně-právních vztahů,“ říká Marcel Navrátil, vedoucí týmu, který příručku v rámci projektu připravoval.

Příručku Rodičovství jako příležitost pro zaměstnavatele i zaměstnance obdrží zájemci zdarma v   kanceláři Krajské hospodářské komory Zlínského kraje ve Zlíně. Je rovněž možné stáhnout si dokument v elektronické podobě na odkaze prirucka-Rodičovství_web.pdf (khkzk.cz).